• Поиск руководителей высшего звена
  • Поиск перспективных менеджеров
  • Развитие лидеров и организаций
  • Поиск руководителей высшего звена

    • Поиск руководителей высшего звена
    • Консультирование по вопросам мотивации и компенсации персонала
    • Мониторинг и анализ рынка
  • Поиск перспективных менеджеров

    • Поиск перспективных менеджеров
    • Мониторинг и анализ рынка
  • Развитие лидеров и организаций

    • Развитие лидеров
    • Развитие организаций
Шекшня Станислав
Шекшня Станислав
Старший Партнер
Из статьи
Что нужно, чтобы быть хорошим Председателем Совета директоров

«Я – часть семьи основателя компании, однако я знаю, что как Председатель Совета директоров, я работаю на благо компании, ради ее долгосрочного устойчивого развития, а не на семью. Я знаю, в чем состоят интересы семьи, и принимаю их во внимание так же, как я принимаю во внимание интересы других акционеров, но первичными для меня являются интересы компании». Это – комментарий одного из участников программы профессионального развития членов Советов директоров, которая прошла недавно в бизнес-школе ИНСЕАД, и ответ на вопрос «Что нужно, чтобы быть хорошим Председателем Совета директоров», который был задан всем 20 Председателям Советов директоров из 13 стран, принявшим участие в программе. 

The Economic Times

Все публикации

Новости

Все новости